top of page
  • Instagram
  • Linkedin

Spreek mensen aan als ze te ver gaan.

Voor een veilige en inclusieve muzieksector

Alle video's

Alle video's
Wat is er volgens jou veranderd in de muziekindustrie?

Wat is er volgens jou veranderd in de muziekindustrie?

00:50
Wat heb jij als omstander nodig om de stap te zetten en wél in te grijpen?

Wat heb jij als omstander nodig om de stap te zetten en wél in te grijpen?

00:52
Wat doe jij om collega's die meer risico lopen een veiligere plek te geven?

Wat doe jij om collega's die meer risico lopen een veiligere plek te geven?

00:48
Wat maakt iemand voor jou een veilige leidinggevende?

Wat maakt iemand voor jou een veilige leidinggevende?

00:57
Hoe zorgen we samen dat ook freelancers zich veilig kunnen uitspreken?

Hoe zorgen we samen dat ook freelancers zich veilig kunnen uitspreken?

00:51
Start het gesprek

Start het gesprek

01:04

Benieuwd hoe anderen het gesprek aangaan?

Benieuwd hoe jij de campagne van Ik zet de Toon kunt implementeren om voor iedereen een veilige werkomgeving te maken? Bekijk hier voorbeelden van anderen in de sector!

Zet de toon, kom in actie

Je kan verschillende acties ondernemen om grensoverschrijdend gedrag te voorkomen, tegen te gaan of te stoppen. 

​

Denk hierbij als organisatie aan het voorkomen via gedragscodes, stilstaan bij het onderwerp via onze campagne en stappenplannen kenbaar te maken.

​

Via onderstaande knoppen download / ontvang jij onze campagnemiddelen.

Wat jij kan doen

als organisatie

​We hebben allemaal de verantwoordelijkheid voor een veilige en inclusieve werkomgeving. Een veilig werkklimaat is niet alleen positief voor werknemers, opdrachtnemers en vrijwilligers. Het heeft ook invloed op de hoogte van het verzuim, productiviteit en uitstroom. Wat zowel sociale als financiële gevolgen heeft.  Welke stappen kun je nemen als werkgever, leidinggevende of organisator van een evenement?

De initiatiefnemers van Taskforce GO!

bottom of page